為深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，進一步了解青年就業創業及入縣下鄉工作開展情況，深入挖掘改革創新典型案例，促進全面深化改革工作縱深發展，10月12日上午，縣“百千萬工程”指揮辦、縣委改革辦聯合調研組一行到團縣委調研青年就業創業及入縣下鄉工作情況并召開座談會。縣委辦副主任陳毫勝，縣委改革辦副主任麥觀清，團縣委書記袁雅、副書記王冬嬌參加調研座談會。
會上，團縣委匯報了青年就業創業及入縣下鄉的工作情況及亮點工作，詳細匯報了團縣委在推動青年下鄉返鄉興鄉的具體措施及成效。匯報中指出，一是搭建下鄉平臺，吸引高素質人才下鄉。聯合廣東醫科大學選派11名廣東醫科大學團干、博士到團縣委、北坡等7個鎮街兼任團委副書記；建立10個“百千萬工程”突擊隊工作站，打造“10+N”共建服務新模式，以點帶面引導青年下鄉，為鄉村發展注入新鮮血液。二是創新品牌活動，激勵青年大學生返鄉。通過打造“種子計劃”、大學生社區實踐基地”等特色品牌活動，持續吸納青年人才返鄉，為青年提供了學習、實踐的機會。三是打造青年創業標桿，培育興鄉典型。通過走訪調研青年企業家、舉辦優秀青年企業代表經驗交流座談會，共享資源，激發青年的創業熱情，幫助青年提升就業創業能力，助推鄉村產業發展。 隨后，陳毫勝副主任和麥觀清副主任分別就如何深化改革創新、培育典型案例提出了具有指導性的建議。強調要加大典型案例培育力度，強化頂層制度建設，深入挖掘工作成效，從小切口及時總結具有遂溪特色的工作模式。 下一步，團縣委將持續深化“三鄉行動”，帶動更多青年入縣下鄉、創業就業，繼續引領廣大青年將智慧與才干揮灑在遂溪這片熱土，為遂溪高質量發展注入源源不斷的創新活力和人才支持。 
